Дворцы, Дома, Центры культуры

Коллектив действительно заслуживает изрядного уважения: искренние энтузиасты своего дела не один год отдавшие благородному делу беззаветного служения на поприще культуры и воспитания подрастающего поколения. Не хотелось бы, чтоб новое руководство столь заслуженного коллектива привело к его утрате. Руководить учреждением культуры сложно (особенно на расстоянии и по телефону). Уважение необходимо заслужить - оно не идет в комплекте с директорским креслом. Свое дело необходимо любить и отдаваться ему всецело, а не испытывать на прочность коллектив и терпение их родных и близких. Не можешь, не хочешь - лучше сразу отказаться от затеи перевоспитать сложившийся коллектив под свое понимание прекрасного (тем более сомнительно в современных условиях, когда на энтузиастах своего дела держится эта сфера человеческого общения, пытаться подходить к работе с коллективом с отношением - не нравиться -увольняйтесь).